根(gen)據工(gong)作需(xu)要，經(jing)河南省(sheng)政府國資委(wei)黨委(wei)同意，面向全國市場化選聘集(ji)團(tuan)高(gao)級經(jing)營管理者1名。現(xian)公告如(ru)下：
一、企業(ye)簡介(jie)
河(he)南(nan)省國(guo)有資產控股運營集團有限(xian)公司(si)(以下簡稱“集(ji)團”)是河南省(sheng)政府國資(zi)委履行出資(zi)人職責的省(sheng)管(guan)骨干企業，成立于2009年。注(zhu)冊資本10億元，下屬全資(zi)、控股(gu)子企業(ye)19家(jia)，在崗(gang)職(zhi)工(gong)約8000人，具有企業重組(zu)、債務(wu)處(chu)置、股權管理三大職能。擁有房地(di)產(chan)、建筑(zhu)施工、煤(mei)炭、鐵路運輸、醫療服務、糧食收儲、物流等(deng)產業。成(cheng)立以來(lai)，集團主(zhu)動適應經濟新常態，按照省政府確定(ding)的綜合性國(guo)有資(zi)產管(guan)(guan)理公(gong)司(si)功能定(ding)位，積極發(fa)揮產業支(zhi)撐平(ping)臺(tai)、資(zi)產管(guan)(guan)理平(ping)臺(tai)、資(zi)本運營平(ping)臺(tai)三大平(ping)臺(tai)戰略協同功能，致力于成長為資(zi)產布局(ju)合理、盈利能力突出、管理規(gui)范高(gao)效的國(guo)內一流國(guo)有資本運營(ying)公司，積極(ji)服務(wu)于(yu)河南省國企改革發展(zhan)。
二、選聘職位及(ji)要(yao)求
選聘職(zhi)位：集團(tuan)總經(jing)理(li)1名(ming)。
主(zhu)要職責：全面負責公司日常經營管(guan)理，執(zhi)行(xing)集團(tuan)董事會決策，實現集團經營目標(biao)。
職(zhi)位要(yao)求：中(zhong)(zhong)共(gong)黨員；具(ju)有大(da)(da)(da)學本(ben)科(ke)以(yi)上(shang)(shang)(shang)學歷；8年以(yi)上(shang)(shang)(shang)大(da)(da)(da)型(xing)(xing)企業經營(ying)管(guan)(guan)理(li)、資(zi)本(ben)運營(ying)管(guan)(guan)理(li)從(cong)業經驗(yan)，具(ju)有大(da)(da)(da)型(xing)(xing)企業高級管(guan)(guan)理(li)崗(gang)位3年以(yi)上(shang)(shang)(shang)或大(da)(da)(da)型(xing)(xing)企業中(zhong)(zhong)級管(guan)(guan)理(li)崗(gang)位正職5年以(yi)上(shang)(shang)(shang)工作經歷；熟(shu)悉(xi)國家(jia)金(jin)融、投資(zi)及相關政(zheng)策(ce)法規，熟(shu)悉(xi)大(da)(da)(da)型(xing)(xing)企業集團的(de)(de)組織(zhi)和運作模式，市場競爭意(yi)識強(qiang)，具(ju)有豐富的(de)(de)投資(zi)管(guan)(guan)理(li)和金(jin)融市場實務操作經驗(yan)，善(shan)于統籌謀劃，工作業績突出。
三、資(zi)格條件(jian)
應聘者除符合應聘職位(wei)要(yao)求外，同時應具備以下資格(ge)條(tiao)件：
（一）具有(you)較(jiao)高的(de)政(zheng)治素質，認真學習(xi)貫徹習(xi)近平新時代(dai)中國(guo)特(te)色(se)社會(hui)主(zhu)(zhu)義思想，堅(jian)持國(guo)有企業的社會(hui)主(zhu)(zhu)義方向，擁護黨的領(ling)導。
（二）具有中華人民(min)共和國國籍，年齡在50周(zhou)歲以下（1970年1月1日以(yi)后出生）。
（三(san)）遵紀守法，品行端正，誠信廉(lian)潔(jie)，勤奮敬業，團(tuan)結合作，作風嚴謹，具有良好的職業素養和道德品質，具有良好的個人信用。
（四(si)）熟(shu)悉現代企業經(jing)營管理(li)方式(shi)，具(ju)備履(lv)行崗位職責所必需(xu)的專業知(zhi)識，具(ju)有(you)較強的戰略決(jue)策能(neng)力、組織協調(diao)能(neng)力、改革創新能(neng)力和市(shi)場(chang)應變能(neng)力。
（五）具有(you)良(liang)好(hao)的心(xin)理素(su)質和能夠(gou)正(zheng)常履職(zhi)的身體素(su)質。
對特別優(you)秀(xiu)人才，條件(jian)可適當放寬，具體由集(ji)團黨(dang)委(wei)會研(yan)究(jiu)決定。
有(you)下列情形(xing)之一的(de)，不(bu)得應聘：
（一(yi)）因個人原因，導致企業經營(ying)管理不善(shan)，發(fa)生(sheng)安(an)全、質量(liang)等(deng)重(zhong)大(da)責任事故，或出現嚴重(zhong)虧損，或造成國有資產嚴重(zhong)流失(shi)(shi)和重(zhong)大(da)經濟(ji)損失(shi)(shi)的(de)。
（二）個人在企業經營管理活動中弄虛作假、有嚴重不誠信記錄的。
（三）國家法律法規(gui)、黨紀政(zheng)紀和有關(guan)政(zheng)策(ce)另有規(gui)定(ding)不能擔任國(guo)有企業領(ling)導人員(yuan)職務的(de)。
四(si)、選聘程(cheng)序
選聘工作按照報名、資格審查、能(neng)力素質測試、考(kao)察(cha)、協(xie)商、決定聘用、公示、簽約等程序進行。其(qi)中，根(gen)據能力素質(zhi)測試結果按(an)照1:3比例綜合研判確定考察對象人(ren)選。
五、管理及待遇
（一）實行聘任制(zhi)、任期制(zhi)和契約化(hua)管(guan)理。集團董(dong)事會(hui)與選聘的高級經(jing)營管理者簽訂(ding)《聘用(yong)合同書(shu)》、《年度、任期經(jing)營業績目標(biao)責任(ren)(ren)(ren)書》和《勞動合(he)同書》等(deng)，明確聘(pin)任(ren)(ren)(ren)崗位(wei)、聘(pin)任(ren)(ren)(ren)期限、目標(biao)任(ren)(ren)(ren)務、工(gong)作(zuo)權限、勞動報酬(chou)、激勵約束(shu)等各(ge)項權(quan)利(li)、責任和義務。聘任期限每屆為(wei)3年，初次聘(pin)任的(de)高級經營管理者，設立(li)不少(shao)于6個月的試聘(pin)(pin)期，試聘(pin)(pin)期滿經(jing)考(kao)核合(he)格的，正式聘(pin)(pin)用；考(kao)核不(bu)合(he)格的，解(jie)除聘(pin)(pin)用。選(xuan)聘的高(gao)級經營管理(li)者(zhe)任期屆(jie)滿，由集團(tuan)董(dong)事(shi)會(hui)依據法(fa)律法(fa)規(gui)、公司章程以(yi)及考(kao)核評價(jia)結果決定續(xu)聘或解(jie)聘。
（二(er)）實行市場化的薪酬分配(pei)機(ji)制(zhi)。集(ji)團(tuan)董事會(hui)采用市場(chang)化薪酬分配與激勵(li)機制確(que)定聘(pin)任的高級(ji)經營管理(li)者(zhe)薪酬，實(shi)行年薪制，年薪(xin)與企業經(jing)營效益(yi)和(he)考核結果(guo)掛鉤，年(nian)薪由基本年(nian)薪、績效(xiao)年(nian)薪兩部分(fen)構成，基本年薪(xin)原則上不超過年薪(xin)總額的30%，績效(xiao)年薪按照業績目標完成情況(kuang)考核后兌付，其中預留(liu)部分延期(qi)至任(ren)期(qi)結束后發放(fang)。在(zai)完成目(mu)標任務的前提下，年(nian)薪80—120萬元人民(min)幣(稅前)，貢獻突出、業績顯(xian)著的，經董事會研究決定可給予適當獎勵。集團按規定繳(jiao)納“五險一金”，核定履職待(dai)遇及業務支出(chu)預算。
六、報名
（一(yi)）報名時(shi)間
自公告發布(bu)之日起接(jie)受報名，截止時間(jian)2019年(nian)11月18日17時。
（二）報(bao)名方式
1.網上報名：應聘者可登陸河南(nan)省政(zheng)府(fu)國資委網站(zhan)（//www.hnsasac.gov.cn）或河南國控集團(tuan)網站（//dghrt.cn）下載報名表，按要(yao)求(qiu)填寫(xie)后，與個人材料(liao)掃(sao)描(miao)件(見報(bao)名注(zhu)意事(shi)項中要求提供的材料(liao))一并發(fa)送至河南國控集(ji)團報名郵箱：hngksch@126.com。請(qing)應聘者務必將(jiang)所有提交的表(biao)格和資料制作成一個WORD或PDF文檔，并生成(cheng)目錄（文件名(ming)稱的命(ming)名(ming)方式：“姓名+應(ying)聘崗(gang)位”）。
2.現場報名：應聘(pin)者(zhe)可直(zhi)接前往河南國(guo)控集團現場報名。
地(di)址：河南省鄭州市鄭(zheng)東新區商務(wu)外環路(lu)20號1610、1612房(fang)間。
聯系人：陳濤(tao) 馬欣(xin)
聯系電話：0371-65586066 65585593
接待時間：9:00—12:00，14:00—17:00（工作日）。
（三）報名注意事(shi)項
1.需提(ti)供以下證明(ming)材料(liao)：①本人身(shen)份證、畢業證、學位(wei)證、職(zhi)(執)業資格證、專業技術(shu)職(zhi)務任職(zhi)資格證書等材料(liao)復印件（或掃描件）；②近3年來主要工作業績(成果(guo))相(xiang)關材料(liao)復印件（或掃描(miao)件）；③近期2寸免冠藍底彩色照(zhao)片3張及(ji)相(xiang)同(tong)JPG格(ge)式電(dian)子版照片。報名材料(liao)使用A4紙打印(yin)或(huo)復印(yin)。
網上報名人員請及時將(jiang)上述材料郵寄至集(ji)團(tuan)聯系人(ren)。現場報名人(ren)員需出(chu)示(shi)上(shang)述材料原件。應(ying)(ying)聘(pin)者個人信息僅用(yong)于此(ci)次招(zhao)聘(pin)，應(ying)(ying)聘(pin)資料恕不(bu)退還。
2.應(ying)聘者應(ying)對提交(jiao)材料(liao)的真實性負責。本次選(xuan)聘進行全過程資(zi)格(ge)審(shen)查，凡(fan)弄(nong)虛作(zuo)假者，一經(jing)查實，立(li)即(ji)取消應聘或聘用資格。
七、其他(ta)事項
（一）如(ru)有疑問，請(qing)撥(bo)打河南國控集團(tuan)電話(hua)咨詢，也可將問題發至hngksch@126.com郵箱(xiang)。
（二）選聘(pin)工作由河南國控集團市場化選聘領導(dao)小組(zu)負責(ze)具體組(zu)織，聘請第三方專業機構參(can)與實(shi)施。
（三）實行(xing)全過(guo)程監督(du)。在選聘工作(zuo)中如(ru)有(you)違(wei)紀違(wei)規行(xing)為，一經發現，嚴肅查處。監督(du)電話：0371—65586086。
（四）本公告由河南國(guo)控集(ji)團市場化(hua)選聘領導小組負責解釋(shi)。
特此公告。
附件：河南國控集團市場(chang)化選聘高(gao)級經營管理者(zhe)報名表
河南省國有資產控股運營集團(tuan)有限(xian)公司
2019年11月1日
